Principios básicos del derecho laboral y los requisitos para terminar la relación laboral

Un curso diseñado por  Carmen Rivera, psicóloga  especialista en relaciones laborales individuales y colectivas.  Consultora senior en desarrollo humano y organizacional.

Cuando se trata  del Código de Trabajo, leyes, decretos, etc. puede parecer que  es complicado de aprender, agotador y aburrido;  sin embargo,  gracias a los más de 25 años de experiencia de Carmen y a su  metodología, se te hará placentero y hasta divertido aprender todo lo que necesitas en derecho laboral.

 

Adquiere conocimientos sólidos sobre la legislación laboral aplicable en Panamá.

M1: Introducción

M2: Principios generales del derecho laboral

M3: Las formalidades que debe cumplir la terminación de la relación laboral

M4: La prescripción y la caducidad

M5: Ámbito de aplicación, idioma, la fuerza mayor, el caso fortuito y la nulidad de las acciones en vacaciones e incapacidades.

Proyecto Final: Sintetizar el aprendizaje en un mapa mental

¿A quién está dirigido?

Empresarios, profesionales independientes, trabajadores y estudiantes interesados en aprender sobre el correcto manejo de las relaciones laborales.

Requisitos

Una computadora o un smartphone con acceso a internet y deseos de aprender.

Facilitadora: Carmen Rivera

Desde que me inicié en el mundo laboral (hacen más de 25 años), he tenido la oportunidad  de ocupar las posiciones de: Gerente de Recursos Humanos, Gerente de Relaciones Laborales, Directora de Capacitación y Desarrollo y finalmente como Vicepresidenta de Capital Humano en una empresa con más de 5,000 trabajadores. 

El desempeñarme a lo interno de las organizaciones me permitió recabar un cúmulo de valiosas experiencias, como:

  • Negociadora por parte de las empresas en más de 15 convenciones colectivas y pliegos de peticiones.
  • Representado a los empleadores en las Juntas de Conciliación y Decisión (Ministerio de trabajo y desarrollo laboral, en varias oportunidades.
  • Confeccionando reglamentos internos de trabajo, códigos de ética, políticas y procedimientos para la sostenibilidad de los procesos en la gestión de Recursos Humanos.

Hoy día soy Consultora Senior en desarrollo humano y organizacional, tengo mi propia empresa de consultoría en donde brindo servicios de:

  • Diagnóstico de clima laboral.
  • Diseño e implementación de sistemas de gestión del desempeño basado en resultados.
  • Análisis de Puestos  y,
  • Capacitación en diversos temas.

Desde el 2020  soy la Coordinadora Académica y facilitadora del Diplomado en Gestión Legal y Administrativa de Recursos Humanos, en un centro universitario de reconocido prestigio en Panamá.

También, en el 2021,  fui la coordinadora académica y facilitadora del Diplomado en Relaciones Laborales Individuales y Colectivas  auspiciado por el Instituto Panameño de estudios Laborales.

Soy facilitadora certificada en los métodos y herramientas de Lego© Serious Play© . También soy miembro certificada de John Maxwell Team para la formación y desarrollo de líderes y Coach Certificada por la International Coaching Community.

En cuanto a mi formación académica, poseo estudios de maestría en Educación, Tecnología e Innovación (Universidad Internacional de Valencia, España) y en Responsabilidad Social Corporativa y Sostenibilidad (Universidad de Salamanca, España), un postgrado en Derecho Laboral y una licenciatura en Psicología.

Seguridad garantizada

Los pagos van cifrados y tendrás la seguridad que te mereces.

Online a tu ritmo

Tendrás acceso de por vida y podrás acceder a él las 24 horas del día.

Comunidad

Área privada ilimitada de acceso inmediato y además de por vida. Podrás ver las lecciones tantas veces como tú quieras y desde cualquier dispositivo.

Preguntas Frecuentes

¿Qué son los cursos online de Millennium Challenge?

Los cursos de Millennium Challenge son un proceso de enseñanza-aprendizaje online para quienes necesiten conocer la legislación laboral panameña de  forma clara, sencilla y rápida.

La estructura del curso comprende  vídeos y textos, complementados por  material complementario y estudio de casos.

Los cursos también te ofrecen la oportunidad de compartir tus propios proyectos con otros participantes, creando así una comunidad  de profesionales con intereses similares.

¿Cuándo empiezan y cuándo acaban los cursos?

La modalidad de los cursos es 100 % online, por tanto, una vez que obtengas el acceso, empiezan y acaban cuando tú quieras. Tú marcas el ritmo de la clase. Puedes volver a ver lo que te interese,  hacer preguntas, resolver dudas, compartir tus proyectos y mucho más.

¿Qué incluyen los cursos de Millennium Challenge?

Los cursos se dividen en módulos, cada uno de ellos incluye lecciones, textos explicativos, tareas y prácticas. Finalizan  con tu proyecto final  el cual te permitirá afianzar los conocimientos.

También tendrás acceso a un “Foro” exclusivo donde puedes interactuar con todas las personas que estén participando del curso, creándose de esta manera una comunidad de apoyo.

¿Qué medios de pago tienen?

Puedes pagar mediante PayPal, Tarjeta de Débito o Crédito.

¿Cuándo obtengo mi certificado?

Cuando completes el curso recibirás tu certificado personalizado al instante. Podrás descargarlo en formato PDF.

Reseñas y Valoraciones

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Cómo fue tú experiencia? Nos encantaría saber sobre ella!
MarisolSerrano
Posted 1 año ago
SI QUIERES CRECER EN EL MUNDO LABORAL, ESTA ES LA MEJOR PROPUESTA

Extraordinaria oportunidad de obtener conocimientos. De manera sencilla, comprensible y personalizada. Me encantó el compartir experiencias del día a día. Feliz y agradecida por esta tremeda experiencia.

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Stacie Paredes
Posted 2 años ago
Importante saber que al finalizar este curso podrás tener el conocimiento ante situaciones laborales que se dan comúnmente.

aprendí experiencias vividas laboralmente, las cuales viví y en su momento no tenia conocimiento, este curso ha sido muy importante para mi, y para mi futuro profesional, estoy muy agradecida.

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Cómo fue tú experiencia? Nos encantaría saber sobre ella!

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